Jumat, 2 Desember 2022

Job Fair 2022, Sekdaprov Jatim Terangkan Tingkat Pengangguran Terbuka

Diunggah pada : 7 September 2022 14:30:10 137
Pembukaan Pekan Pasar Kerja (Job Fair) 2022 di Grand City Mall, Rabu (7/9/2022). Foto: Herlambang/JNR

Jatim Newsroom – Dari sektor ketenagakerjaan, Tingkat Pengangguran Terbuka (TPT) Jawa Timur per Agustus 2022 mengalami penurunan menjadi 4,81 persen dari sebelumnya sebesar 5,17 persen di tahun 2021.

“TPT tertinggi ada pada jenjang pendidikan SMK yaitu sebesar 11,72 persen, diikuti pendidikan Diploma sebesar 8,33 persen,” ujar Sekretaris Daerah Provinsi Jawa Timur, Adhy Karyono saat mewakili Gubernur Jawa Timur, Khofifah Indar Parawansa dalam Pembukaan Pekan Pasar Kerja (Job Fair) 2022, Rabu (7/9/2022). 

Job Fair yang diselenggarakan oleh Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Jawa Timur (Disnakertrans Jatim) ini digelar di Lantai 3 Convention Hall, Grand City Mall, Surabaya. Job Fair Virtual (Online) dilaksanakan tanggal 6-11 September 2022, sementara Job Fair Offline dilaksanakan tanggal 7-8 September 2022. 

Adapun jumlah angkatan kerja di Jawa Timur per Februari 2022 sebanyak 23,04 juta, atau bertambah 659,33 ribu orang dibanding Februari tahun 2021 dan bertambah 234,44 ribu orang dibanding Februari tahun 2020. 

Sementara itu, Tingkat Partisipasi Angkatan Kerja (TPAK) di tahun 2022 naik 1,24 persen poin dibandingkan TPAK Februari tahun 2021 meskipun lebih rendah dibandingkan TPAK Februari 2020. 

Adhy pun menjelaskan, penguatan kolaborasi pemerintah, swasta, akademisi, komunitas dan masyarakat perlu terus dilakukan. 

Pertama, dengan pengembangan kompetensi Sumber Daya Manusia (SDM) tenaga kerja muda sebagai salah satu kunci meningkatkan daya saing dan produktivitas tenaga kerja. 

“Program yang berbasis angkatan kerja muda milenial perlu pendekatan baru untuk melatih seseorang tidak saja terampil, tetapi juga mampu menjadi job creator dan menumbuhkan startup wirausaha baru,” terang Adhy. 

Kedua, mendorong fungsi penempatan tenaga kerja melalui fasilitasi pembinaan dan penempatan tenaga kerja baik di dalam maupun ke luar negeri. Aktivitas informasi pasar kerja dan bursa kerja, penyuluhan, bimbingan serta pengembangan tenaga kerja mandiri dengan sasaran angkatan kerja, pencari kerja atau penganggur tenaga kerja ter-PHK, dan setengah penganggur yang akan masuk dunia kerja. (idc/n)

#Ketenagakerjaan #job fair #pasar kerja